Para desenvolver a excelência de seu trabalho, a FBMFARMA conta com uma política de valorização do quadro de seus funcionários, de maneira a ampliar potencialidades e garantir melhor qualidade de vida dentro e fora do ambiente de trabalho. Para isso, a empresa fomenta projetos constantes de integração do funcionário, junto à sua rotina de atividades, ligados a ações que promovam a saúde e o bem-estar, ao mesmo tempo em que propiciam possibilidades de atualização de conhecimentos.

Para o próximo ano, a FBMFARMA planeja ampliar ainda mais seus programas de valorização de colaboradores, com a entrega do Centro de Convivência, que em conjunto ao restaurante e aos serviços de transporte e treinamento, deverá consolidar a empresa como uma das melhores indústrias farmacêuticas e hospitalares para se trabalhar.